认定工伤后如何赔偿

明明有法律

[回答] 认定工伤后，原则由工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇，如果用人单位没有为员工购买工伤保险的，则由用人单位自行承担。赔偿包括医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费（外地）、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性就业和医疗补助金等。法律依据：《工伤保险条例》第三十条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

开设赌场罪如何争取缓刑

律图法律咨询

[回答] 开设赌场罪的嫌疑人在满足一定条件时可以适用缓刑，如果不是累犯，判处三年以下有期徒刑、拘役的，犯罪情节较轻，有悔罪表现，没有再犯罪的危害，宣告缓刑对所居住地区没有重大不良影响的，可以适用缓刑。

92年前工龄认定

查悦社保APP

[回答] 我国从1992年开始实行统一的基本养老保险制度，但为了照顾当时工人的养老需求，将在当地实行社保制度前按国家规定计算的连续工龄也算作社保年限，具体来讲有以下情况的算作为视同缴费：(1)参军期间可计算连续工龄；(2)1970年至1978年进入高等院校、中等专业学校和技工学校学习的国家工作人员在校学习期间可以计算视同缴费工龄；(3)1979年至1988年期间从事临时工工作人员；(4)1986年9月30日前被录用的劳动合同制工人，其工作期间可作为视同缴费年限；(5)机关事业单位人员转入企业工龄转入企业前的工作年限可视同为缴费年限。

诈骗罪非法占有怎么认定

律图法律咨询

[回答] 诈骗罪(中华人民共和国刑法第266条)是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。诈骗罪的诈骗数额分为数额较大、数额巨大、数额特别巨大三个标准。

交通事故认定标准

法妞问答

[回答] 1.因一方当事人的过错导致道路交通事故的承担全部责任。2.因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的，根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任。3.各方均无导致道路交通事故过错，属于交通意外事故的，各方均无责任。一方当事故意造成道路交通事故的，他方无责任。

高利转贷罪

法妞问答

[回答] 高利转贷罪是指以转贷牟利为目的，套取金融机构信贷资金再高利转贷给他人，违法所得数额较大的行为。以转贷牟利为目的，套取金融机构信贷资金高利转贷给他人违法所得数额较大的，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处违法所得1倍以上5倍以下罚金；数额巨大的，处3年以上7年以下有期徒刑，并处违法所得1倍以上5倍以下罚金；单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处3年以下有期徒刑或者拘役。

工伤认定标准

律图法律咨询

[回答] 以上信息精选自西瓜视频

怎样认定违章建筑

明明有法律

[回答] 满足以下三点中的任意一点，擅自建造的建筑物均属于违章建筑：一、未取得建设用地使用权；二、未获得规划许可，三、违反规划许可。法律依据：《中华人民共和国城乡规划法》第六十四条未取得建设工程规划许可证或者未按照建设工程规划许可证的规定进行建设的，由县级以上地方人民政府城乡规划主管部门责令停止建设；尚可采取改正措施消除对规划实施的影响的，限期改正，处建设工程造价百分之五以上百分之十以下的罚款；无法采取改正措施消除影响的，限期拆除，不能拆除的，没收实物或者违法收入，可以并处建设工程造价百分之十以下的罚款。第六十五条在乡、村庄规划区内未依法取得乡村建设规划许可证或者未按照乡村建设规划许可证的规定进行建设的，由乡、镇人民政府责令停止建设、限期改正；逾期不改正的，可以拆除。

破坏生产经营罪

法妞问答

[回答] 破坏生产经营罪的构成要件为：(1)客体要件：生产经营的正常活动；(2)主体要件：一般主体，凡达到刑事责任年龄且具备刑事责任能力的自然人均可构成本罪；(3)主观要件：表现为直接故意,并且具有泄愤、报复或者其他个人目的；(4)客体要件：表现为以毁坏机器设备、残害耕畜或其他方法破坏生产经营的行为。根据《刑法》第二百七十六条对破坏生产经营罪的规定，由于泄愤报复或者其他个人目的，毁坏机器设备、残害耕畜或者以其他方法破坏生产经营的，处三年以下有期徒刑拘役或者管制；情节严重的处三年以上七年以下有期徒刑。

工伤认定流程是什么

法妞问答

[回答] 1.调查事故发生经过并填写《工伤认定申请表》。2.向工伤事故发生地劳动部门提交申请书，并提交相关材料。3.及时与劳动部门联系看是否需要补充材料。4.领取工伤认定书。若不予受理应通过其他手段来解决。